9月19日晚间，亿纬锂能发布了新一期为止性股票激励计划（草案），在宏不雅运筹帷幄环境及公司所处行业强竞争阶段，销售量代表着企业发展水暄和阛阓占有率的进步，更能反应企业运筹帷幄情况和阛阓价值成长性，因此，新一期股权激励，亿纬锂能也聘请了“出货量”的考核场地。 一方面，祛除企业过往阐扬及阛阓需求增长等情况分析，亿纬锂能此番配置了昭彰高于行业预测需求的考核场地，这意味着顺利完成考核需要霸占更多的阛阓占有率，兼顾了合理预测与激励作用。 从本年上半年数据来看，亿纬锂能把2024年界说为“质地年”，进一步